招聘信息

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同济大学后勤管理与保障处招聘启事

发布日期:2025-05-06 浏览量:

一、招聘岗位

  1.岗位名称:安全与质量管理岗、食堂监督管理岗、公共楼宇管理岗

  2.招聘人数:各岗位各1人,共3人

  3.岗位类别:管理类

  4.用工方式:派遣

  5.工作地点:同济大学

二、岗位职责及任职要求

(一)岗位职责

1.安全与质量管理岗

  (1)受理日常师生对后勤服务的咨询、投诉和建议等各项工作;

  (2)组织学生、教师座谈会,开展全校师生满意度调查(每季度一次);

  (3)负责组织安全与服务质量的检查、考核工作,对存在的问题督促整改;

  (4)开展服务质量与安全相关的宣传、培训和演练活动;

  (5)对重大的安全缺项及风险趋势进行分析,提出改进和预防方案;

  (6)负责校园维稳、突发公共事件应急处置等工作;

  (7)完成领导交办的其他任务。

2.食堂监督管理岗

  (1)负责各食堂服务、经营、规范化管理等工作组织实施和检查、考核工作;

  (2)负责管理各个校区餐厅的食堂食品卫生安全日管控、周排查、月调度工作;

  (3)负责各食堂消防安全、生产安全监管;

  (4)食堂投诉问题的处理;

  (5)负责落实各食堂的年度大、中修计划,监督各项工程的开展并组织验收;

  (6)协助各食堂设备设施采购工作;

  (7)配合食品安全事故调查部门做好食品安全事故的调查处理工作;

  (8)完成领导交办的其他任务。

3.公共楼宇管理岗

  (1)对公共楼宇物业服务进行整体规划,制定学校服务管理的各项制度和服务标准;

  (2)编制公共楼宇物业服务需求,做好服务单位招标工作;

  (3)归口管理公共楼宇固定资产;

  (4)负责各校区公共楼宇设施设备的日常巡查和服务品质要求(如保洁、安保、消防)的巡查工作;

  (5)负责设施设备清单的及时更新,以及设备巡检与服务巡检标准的设置和记录;

  (6)学生公寓年度大中修计划编制;

  (7)完成领导交办的其他任务。

(二)任职要求

  1.具有良好的思想政治素质,政治立场坚定;

  2.大学本科及以上学历;

  3.原则上年龄在35周岁以下(1990年1月1日以后出生),身体健康;

  4.掌握现代信息技术的相关技能和熟练使用办公自动化软件;

  5.工作责任心强,具有良好的职业道德和团队合作精神;

  6.具有良好的组织、管理、协调、沟通和应变能力;

  7.工作主动积极,能承受一定的工作压力和强度

、报名时间和联系方式

  1.报名时间:即日起至2025年5月20日;

  2.报名方式:发送申请材料(含个人简历、身份证、学历学位证书扫描件等)邮件至后勤处邮箱houqinchu@tongji.edu.cn,邮件主题请注明“应聘岗位+姓名”;

  3.联系人:曹老师 021-65985977

  4.报名时间截止后,我单位按照基本条件和岗位要求组织筛选,确定进入考查环节人员名单,面试时间另行通知。


地址:同济大学行政南楼208室
电话:021-65984600、65980134
邮箱:RCJL@tongji.edu.cn
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